Desenvolvedor Sênior - Salesforce
Descrição da vaga
A área de Engenharia de Software do Porto Bank, atuando dentro da Superintendência de Canais Digitais, é o motor de inovação responsável por transformar a experiência financeira de nossos clientes. Nesta estrutura, você fará parte de um time dedicado ao desenvolvimento de projetos que abrangem uma ampla gama de serviços financeiros. Nosso foco é a concepção, implementação e manutenção de sistemas de alta escala, visando proporcionar soluções eficientes, intuitivas e seguras para as diversas necessidades dos clientes e parceiros do Banco.
O que você encontrará por aqui:
- Ambiente Colaborativo: Atuação direta na vertical de Canais Digitais, interagindo com squads multidisciplinares.
- Desafios Técnicos: Desenvolvimento de sistemas inovadores para sustentar o ecossistema financeiro do Porto Bank.
- Foco no Cliente: Criação de interfaces e serviços que facilitam a jornada digital dos nossos usuários.
- Excelência em Engenharia: Cultura voltada para a qualidade de código, segurança da informação e performance.
Responsabilidades e atribuições
- Atuação anterior como desenvolvedor na plataforma Salesforce;
- Conhecimento em Apex, LWC (Lightning Web Components), JavaScript e linguagens de consulta (SOQL/SOSL);
- Domínio de Salesforce Flows, com foco na tendência atual de migração da plataforma para ferramentas declarativas;
- Familiaridade com VS Code, Salesforce CLI e sistemas de versionamento de código (Git);
- Capacidade de desenvolver soluções robustas que respeitem os Governor Limits, garantindo eficiência mesmo em ambientes com grandes volumes de dados;
- Suporte na migração de componentes legados (Aura ou Visualforce) para arquiteturas modernas em LWC.
Requisitos e qualificações
- Superior completo ou cursando;
- Experiência em gestão de integrações técnicas (APIs) com parceiros/fornecedores externos (essencial para catálogos de benefícios;
- Excelente comunicação e capacidade de negociação e articulação com stakeholders de Negócio (PMs), Jurídico, Financeiro e Tecnologia;
- Conhecimento de metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e ferramentas de gestão de backlog (Jira ou similares);
- Diferenciais: Experiência prévia com segmentação de regras e benefícios em plataformas de fidelidade de grande volume.
Informações adicionais
BENEFÍCIOS
Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Wellhub e TotalPass;
Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;
Participação nos Lucros - PLR;
Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR até 2025;
Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;
Vale-Transporte;
Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);
Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;
Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;
Auxílio creche ou babá;
Seguro de Vida;
Previdência Privada - PortoPrev;
Desconto em Produtos e Serviços;
Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo
Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);
Teatro Porto: sessões exclusivas para Colaboradores;
Biblioteca;
Sala de descanso: no completo Matriz
Salão de jogos: no complexo Matriz
Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz
Local de trabalho: Local (Atuamos com modelos híbridos, que serão explorados no processo seletivo);
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Case
- Etapa 5: Entrevista Gestor(a)
- Etapa 6: Contratação
Na Porto, Você Importa!
A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO
Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.
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