Consultor de Negócios Pleno (Cooperativas - Chapecó)
Descrição da vaga
O que faz a área de Cooperativas na Porto?
A área de Cooperativas faz parte da Diretoria de Canais Diferenciados e é responsável por fazer a gestão dos negócios da Cia com as principais Cooperativas de Crédito do país. O propósito da área é prestar consultoria de negócios inovadora e criativa às cooperativas do país; atuar na estratégia e relacionamento comercial, customizando soluções, identificando oportunidades e prospectando parceiros.
Responsabilidades e atribuições
- Atender a região de Chapecó (SC) e cidades vizinhas;
- Responsável por alavancar a produção dos produtos da empresa nas Cooperativas de Crédito parceiras;
- Criar ações comerciais estratégicas;
- Identificar oportunidades nos Sistemas Cooperativos, propondo customização de produtos e melhoria nos processos;
- Fomentar os produtos da Cia no segmento, buscando diversificação da carteira de produtos e incremento nas vendas;
- Visitar as Corretoras de Seguros, Cooperativas, Pontos de Atendimento e Centrais Cooperativas, sendo a referência comercial da Cia junto a estes parceiros;
- Prospectar novas Cooperativas na sua região de atuação;
- Participar de eventos, feiras e congressos;
- Ter bom relacionamento com as áreas internas da Cia.
Requisitos e qualificações
- Experiência no segmento de Cooperativas de Crédito;
- Formação superior completa;
- Domínio do pacote Office;
- Experiência na área comercial;
- Conhecimento em seguros gerais;
- Habilidade com a elaboração de apresentações executivas;
- Organização, planejamento, desenvoltura comercial. Dinamismo, objetividade e espírito de equipe;
- Ótima comunicação verbal e escrita, com habilidade para falar em público e ministrar treinamentos;
- Boa capacidade analítica;
- Apreço por desafios e busca de resultados a médio e longo prazo;
- Ter disponibilidade para viagens constantes e participação em eventos, inclusive fora do horário comercial;
- Possuir CNH ativa, para visitas/ações comerciais.
Informações adicionais
Um pouco sobre nós:
Nos modelos de trabalho presencial e híbrido, adotamos o “Vem como se sente bem" pra você ser você mesmo e se vestir como se sente bem.
A Porto possui um Programa de Diversidade e Inclusão (Juntos). Queremos continuar construindo um espaço seguro e livre para ser quem somos. Valorizamos a diferença e incentivamos a aplicação de pessoas com perfis diversos. Venha fazer parte!
O nosso jeito Porto Seguro de agir para fazer a diferença na vida das pessoas.
O nosso jeito Porto Seguro de agir para fazer a diferença na vida das pessoas.
Nossa forma de agir é o nosso principal diferencial, por isso, para fazer parte do time procuramos pessoas com:
Visão integrada - Ser curioso para buscar e compartilhar conhecimentos e informações.
Desprendimento - Estar aberto à mudanças, ao novo e ao desconhecido, se adaptando às diferentes adversidades e encontrando novas formas de fazer acontecer.
Criatividade - Buscar continuamente novas soluções e alternativas para processos, serviços, produtos e clientes.
Coragem - Manter atitudes pró ativas no ambiente de trabalho, ser responsável por suas ações e protagonista do seu desenvolvimento.
Capacidade de Entrega - Compreender o objetivo a ser alcançado, planejar e executar as tarefas com qualidade e pontualidade.
Parceria - Ser colaborativo, promover feedbacks constantes, contribuir para o desenvolvimento e aprendizado individual e coletivo.
Nossos benefícios e local de trabalho:
Vale Alimentação e Refeição flexíveis;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Wellhub e TotalPass;
Participação nos Lucros - PLR;
Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR até 2025;
Vale-Transporte;
Licença Parental estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
Licença Maternidade estendida de 6 meses.;
Auxílio creche ou babá;
Seguro de Vida;
Previdência Privada - PortoPrev;
Desconto em Produtos e Serviços;
Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol).
Local de trabalho: Trabalho externo (em visitas presenciais aos corretores) na região de Chapecó (SC) e cidades vizinhas.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Teste/Case
- Etapa 4: Entrevista RH
- Etapa 5: Entrevista Gestor(a)
- Etapa 6: Contratação
Na Porto, Você Importa!
A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO
Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.
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