Engenheiro(a) de Software Sênior

A Porto Serviços é a mais recente e promissora vertical de negócios da Porto, focada em oferecer uma ampla gama de serviços inteligentes e convenientes para residências, veículos e empresas. Com o objetivo de simplificar o dia a dia dos clientes e ir além da oferta tradicional de seguros, a Porto Serviços está construindo uma nova plataforma digital inovadora que será o coração da sua operação e o principal ponto de contato com seus clientes e parceiros. Através desta plataforma, a Porto Serviços busca proporcionar experiências de alta qualidade, agilidade e confiança, tornando-se referência em serviços essenciais e facilitando a vida de seus clientes.

Buscamos um(a) profissional com especialização em Engenharia de Software e foco na construção e evolução da nova plataforma digital da Porto Serviços. O(a) profissional terá um papel estratégico e de construção da plataforma que sustentará toda a operação da vertical, garantindo sua escalabilidade, segurança, performance e capacidade de integração com diversos sistemas e parceiros.

• Desenvolver e manter aplicações backend utilizando Java, garantindo a alta qualidade e escalabilidade dos sistemas.
• Implementar soluções robustas e seguras na nuvem AWS, utilizando boas práticas de desenvolvimento e arquitetura.
• Colaborar com equipes multidisciplinares para a definição de requisitos, prototipagem e entrega de novas funcionalidades.
• Projetar a arquitetura de integração da plataforma com sistemas internos e externos, incluindo APIs para parceiros e consumidores.
• Desenvolver e manter a documentação detalhada da arquitetura da plataforma, incluindo diagramas, modelos de dados e especificações de integração.
• Realizar análise e otimização de performance de sistemas, garantindo a eficiência e confiabilidade das soluções.
• Automatizar processos de CI/CD, integrando ferramentas de versionamento e deploy contínuo em ambientes AWS.
• Garantir a integridade dos sistemas por meio da criação de testes unitários, funcionais e de integração.
• Participar de revisões de código e colaborar na melhoria contínua dos processos de desenvolvimento.
• Atuar na resolução de problemas e incidentes relacionados a aplicações em produção, propondo melhorias para aumentar a resiliência dos sistemas.
• Promover a adoção de melhores práticas de desenvolvimento e arquitetura na construção da plataforma.
• Ser Líder de Capítulo de Tecnologia para mentorear e orientar outros engenheiros de software envolvidos no desenvolvimento da plataforma em questões de arquitetura e design.

Formação e Experiência:

• Formação superior completa em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas afins.
• Experiência consolidada na construção/desenvolvimento de sistemas.
• Participação na arquitetura e construção de plataformas digitais complexas e escaláveis.

Conhecimentos Técnicos Avançados:

• Profundo conhecimento de diferentes estilos arquiteturais (microsserviços, serverless, message-driven architecture, etc.) e seus trade-offs, com experiência em aplicá-los na prática.
• Experiência comprovada no design e implementação de APIs robustas e seguras (RESTful, GraphQL).
• Sólido conhecimento em design de sistemas distribuídos e estratégias de escalabilidade horizontal e vertical.
• Experiência com bancos de dados relacionais e não relacionais, e estratégias de persistência de dados em plataformas de alta demanda.
• Familiaridade com plataformas de cloud computing (AWS, Azure, GCP) e seus serviços core para construção de plataformas digitais (compute, storage, networking, serverless, etc.).
• Conhecimento avançado em práticas de DevOps e ferramentas de CI/CD para automação do deploy e gestão da plataforma.
• Experiência com sistemas de mensageria e filas (ex: Kafka, RabbitMQ, SQS).
• Conhecimento aprofundado em segurança de aplicações e infraestrutura (autenticação, autorização, criptografia, OWASP).
• Experiência com ferramentas de monitoramento e observabilidade de plataformas (ex: Prometheus, Grafana, ELK Stack, Datadog).
• Conhecimento em arquitetura orientada a eventos (Event-Driven Architecture).

BENEFÍCIOS

Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico;

Wellhub e TotalPass;

Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;

Participação nos Lucros - PLR;

Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR

Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;

Vale-Transporte;

Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);

Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;

Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;

Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;

Auxílio creche ou babá;

Seguro de Vida;

Previdência Privada - PortoPrev;

Desconto em Produtos e Serviços;

Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;

Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo

Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);

Teatro Porto: sessões exclusivas para Colaboradores;

Biblioteca;

Sala de descanso: no completo Matriz

Salão de jogos: no complexo Matriz

Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz

Local de trabalho: Campos Elíseos - SP (Atuamos com modelos híbridos, 2x presencial)

A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas. 

Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.

DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO

Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.