Engenheiro(a) de Software Sênior (Tech Lead) | Seguros PF

Aqui na Porto, nosso propósito é ser cada vez mais um porto seguro para as pessoas e seus sonhos. E no time de Seguros Pessoa Física (Inteligência na Aceitação), nós jogamos junto para transformar a linha de frente da inovação.

Nosso playground é gigante: navegamos por múltiplas verticais (Residencial, Bike, Celular, Empresarial e muito mais), integrando canais e parceiros com um mindset totalmente ágil. O foco? Fazer com que a entrada do seguro seja rápida, precisa, com altíssima conversão e um NPS que encanta o cliente. Hoje, 95% das nossas propostas são resolvidas sem intervenção humana, e o nosso desafio é chegar ainda mais perto dos 100% com a sua ajuda!

• Liderar tecnicamente, mentorar e desenvolver o time de engenharia, estimulando a autonomia e o protagonismo dos desenvolvedores (foco em fazer o time crescer e escalar!).
• Traduzir necessidades de negócio complexas em arquiteturas de APIs eficientes, escaláveis, reutilizáveis e resilientes.
• Articular soluções cross-functional, desenhando fluxos, diagramas e modelos de dados entre diferentes sistemas centrais e parceiros externos.
• Garantir a excelência e qualidade técnica através de estratégias robustas de testes (unitários, integrados e performance) para suportar grandes volumes de requisições.
• Disseminar a cultura de Engenharia Assistida por IA, liderando o uso de ferramentas como GitHub Copilot ou Amazon Q para acelerar o ciclo de desenvolvimento e trazer eficiência para o time.
• Garantir alta disponibilidade e segurança, atuando com mindset DevSecOps e utilizando ferramentas de observabilidade (Dynatrace) e qualidade de código (SonarQube) para mitigar riscos de forma proativa.

• Ensino Superior completo em TI ou áreas correlatas.
• Sólida experiência em projetos de grande porte, sistemas complexos e desenho de arquitetura de software (foco em performance e manutenibilidade).
• Vivência com liderança técnica/mentoria de equipes de desenvolvimento.
• Excelentes habilidades de comunicação e articulação institucional para lidar com diferentes perfis de stakeholders.
• Conhecimento e facilidade para transitar pelo nosso ecossistema técnico:

Core Tech: Java (Spring Boot, Spring Batch); desejável visão de sistemas legados/modernização (SOA/OSB) e Frontend (Angular).

Bancos de Dados: Relacional Oracle e modelagem de dados.

Integração e DevOps: Arquitetura de Microsserviços (Docker, Kubernetes), APIs RESTful/GraphQL, Mensageria (Kafka/RabbitMQ) e Pipelines CI/CD.

• Curiosidade, abertura ou experiência prática com ferramentas de IA Assistida (GitHub Copilot, Amazon Q, etc.).

BENEFÍCIOS

Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico;

Wellhub e TotalPass;

Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;

Participação nos Lucros - PLR;

Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR até 2025;

Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;

Vale-Transporte;

Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);

Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;

Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;

Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;

Auxílio creche ou babá;

Seguro de Vida;

Previdência Privada - PortoPrev;

Desconto em Produtos e Serviços;

Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;

Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo

Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);

Teatro Porto: sessões exclusivas para Colaboradores;

Biblioteca;

Sala de descanso: no completo Matriz

Salão de jogos: no complexo Matriz

Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz

Local de trabalho: Local (Atuamos com modelos híbridos, que serão explorados no processo seletivo);

A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 80 anos reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas. 

Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 18 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.

DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO

Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.