Desenvolvedor Pleno Java I TI Auto (Rastreadores)
Descrição da vaga
Descrição da vaga
Vaga para a TI de Seguros Auto. O seguro auto é o nosso produto de maior escala e impacto, e estamos no meio de uma transformação histórica. Se você busca um ambiente com alta escala real (milhões de transações e vidas impactadas), desafio de arquitetura de verdade (substituir motores complexos sem parar o avião em pleno voo), autonomia para propor novas tecnologias, usar ferramentas de IA no seu dia a dia e ditar o ritmo da engenharia de software, seu lugar é aqui.
Buscamos um profissional fazer parte da Tribo de Emissão e Pós-Vendas com foco em Rastreadores para atuar na manutenção e modernização progressiva da nossa plataforma, impulsionando a transformação digital da área de rastreamento e monitoramento veicular. O candidato ideal deve possuir experiência no alinhamento de infraestrutura e governança de dados às normas regulatórias e leis de privacidade, além de habilidade em auditar sistemas, mapear fluxos de dados e implementar controles de segurança para mitigar riscos operacionais e assegurar a conformidade legal.
Por que vir para o time?
Desafio Técnico: Você não vai apenas manter sistemas, vai construir uma arquitetura moderna do zero.
Impacto Real: Sua entrega facilitará a vida de milhares de segurados e corretores, trazendo agilidade e personalização.
Cultura de Colaboração: Trabalhamos em um ambiente ágil, onde a troca de conhecimento é a nossa principal ferramenta de crescimento.
Responsabilidades e atribuições
Nesta posição, você terá autonomia para atuar em todo o ciclo de vida do software, sendo peça-chave na qualidade e evolução das nossas plataformas. Suas principais atividades incluem:
Desenvolvimento End-to-End: Executar o ciclo completo de desenvolvimento, desde o entendimento da necessidade (fluxogramas e layouts) até a codificação e implantação.
Qualidade de Código: Escrever códigos limpos, testáveis e bem estruturados, garantindo a viabilidade operacional e a escalabilidade.
Arquitetura de Microsserviços: Integrar componentes de software em sistemas funcionais e modernos.
Garantia e Manutenção: Diagnosticar, depurar e atualizar sistemas existentes, além de criar planos de verificação e QA.
Cultura Ágil e DevOps: Colaborar ativamente com POs, DevOps e outras squads para garantir a integração contínua e a entrega de valor.
Documentação Estratégica: Manter a documentação técnica atualizada para garantir a perenidade do conhecimento no time.
Requisitos e qualificações
Stack Backend: Sólida experiência em Java (8 ou superior), ecossistema Spring (Spring Boot e Spring Batch) e .Framework .NET.
Stack Frontend: Experiência com Angular (7 ou superior), CSS e TypeScript.
DevOps & Ferramentas: Conhecimento em esteiras de CI/CD (Jenkins e GitLab).
Arquitetura: Experiência no desenvolvimento de microsserviços e integrações via Swagger/YAML.
Testes: Domínio de ferramentas de automação de testes (JUnit, Jasmine, Karma).
Agilidade: Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum/SAFe) e práticas de DevSecOps.
Diferenciais:
Pós-graduação na área.
Experiencia com bancos de dados Oracle e MongoDB.
Vivência com mensageria e containers: Kafka, RabbitMQ, Docker, Kubernetes e OpenShift.
Conhecimento em Redis.
Experiência com Sensedia e MuleSoft.
Informações adicionais
Vale Alimentação e Refeição: Seu VR e VA são flexíveis, para que você atenda às suas necessidades e defina a melhor maneira de utilizá-los;
Vale-Transporte: Para nos encontrarmos na Porto;
Serviços de Transporte: Para o seu conforto e segurança no trajeto até o nosso escritório, disponibilizamos vans nas principais estações de acesso à Porto: Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes;
Plano de Saúde, Odontológico e Seguro de Vida: Para que você possa se cuidar, e também cuidar de seus dependentes;
Participação nos Lucros - PLR: Pois sabemos que só vamos crescer, se crescermos juntos;
Pais, mães e filhos: Auxílio creche ou babá, para cuidar do seu bem mais precioso;
Previdência Privada - PortoPrev: Para você garantir um futuro mais tranquilo;
Gympass: Para você possa se exercitar e cuidar da sua saúde física em diversas academias, onde estiver;
Bolsa de estudos; Para você começar uma graduação ou que sonha em fazer uma segunda faculdade ou pós-graduação.
Cursos de Idiomas: Subsídio para cursos de Inglês e Espanhol;
Programa Saúde Integral: Série de benefícios e iniciativas para te apoiar a encontrar equilíbrio de forma integral, através de três pilares: saúde mental, saúde física e saúde financeira;
Desconto em Produtos e Serviços: Para que você possa desfrutar dos produtos e serviços deste nosso ecossistema gigante
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Teste
- Etapa 4: Entrevista RH
- Etapa 5: Entrevista Gestor(a)
- Etapa 6: Contratação
Na Porto, Você Importa!
A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 80 anos reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 18 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO
Na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é essencial para o desenvolvimento do nosso negócio, da sociedade e de cada indivíduo. Afinal, a inovação nasce de visões únicas!
Juntos, trabalhamos diariamente para construir um espaço seguro, livre e respeitoso. Por isso, incentivamos fortemente a candidatura de mulheres, pessoas negras e indígenas, pessoas com deficiência e pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.
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