Analista de Projetos Sênior - Afirmativa para Pessoas com Deficiência

Sobre a área:

Sobre o desafio desta posição:

Esta posição atua de forma cross na interseção entre o time de Projetos Financeiros e o time de Operações e Monitoramento (Controles). O profissional será o elo estratégico para garantir que os projetos financeiros (englobando as verticais Saúde, Serviço, Seguros e Bank) nasçam e sejam entregues com controles operacionais robustos, além de atuar no desenho e aplicação de soluções baseadas em dados, Machine Learning e Inteligência Artificial para monitoramento end-to-end, detectando proativamente e reportando desvios às áreas operacionais de Contas a Receber, Contas a Pagar, Tesouraria e Cobrança. 

• Atuação Cross no Ciclo de Projetos: Representar a área de Operações e Monitoramento em todas as fases dos projetos financeiros das verticais Saúde, Serviços, Seguros e Bank desde a entrada do pedido, refinamento, definição de premissas e porte, até o desenvolvimento, homologação, entrega e operação assistida. 
• Monitoramento Operacional com IA e Dados: Desenhar, implementar e acompanhar controles operacionais e modelos de detecção preditiva de anomalias utilizando dados, Machine Learning e IA para monitorar a saúde das rotinas transacionais de ponta a ponta. 
• Gestão e Reporte de Desvios Financeiros: Garantir que gargalos, inconformidades ou falhas transacionais identificadas pelo monitoramento sejam categorizados, investigados e reportados com agilidade às áreas de Contas a Receber, Contas a Pagar, Tesouraria e Cobrança.
• Garantia da Operação Assistida: Liderar a etapa de operação assistida dos novos projetos e produtos, assegurando a estabilização dos fluxos operacionais, validação das regras de negócio e passagem de bastão estruturada para a rotina de monitoramento contínuo. 
• Análise de Causa Raiz (RCA) e Melhorias: Analisar fluxos operacionais e sistêmicos de forma aprofundada via RCA para eliminar redundâncias, mitigar riscos operacionais e identificar oportunidades de automação inteligente.
• Arquitetura de Alertas e Escalonamento: Estabelecer réguas de notificação e alertas em diferentes níveis de severidade/prontidão para acionar preventivamente e em tempo hábil os times de Finanças, Produtos, Atendimento e TI em caso de desvios críticos.
• Dashboards e Observabilidade: Desenvolver e manter painéis executivos e operacionais (dashboards) em ferramentas de BI com inteligência analítica, fornecendo visibilidade de métricas e KPIs da cadeia financeira para a liderança.
• Liderança Técnica e Interface Stakeholders: Atuar como ponto focal sênior para as áreas de negócio e TI, mediando discussões técnicas/operacionais em projetos complexos e compartilhando conhecimento com o time. 
• Auditoria e Conformidade: Garantir que as entregas dos projetos e as rotinas operacionais estejam aderentes às políticas internas de governança e regulamentações vigentes do setor.

Escolaridade: 

• Superior completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Finanças, Engenharia, Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
• Pós-graduação / Especialização: Desejável em Inteligência Artificial, Ciência de Dados, Gestão de Projetos, Finanças ou Tecnologia.

Experiência Profissional:

• Vivência sólida no acompanhamento e gestão de Projetos Financeiros no ciclo completo (intake, refinamento, homologação até operação assistida).
• Atuação em Monitoramento Operacional / Controles Financeiros com foco em mitigação de riscos e visibilidade de processos.
• Conhecimento prático das rotinas do ciclo financeiro (Contas a Pagar, Contas a Receber, Tesouraria, Cobrança e Meios de Pagamento).

Diferencial: 

• Experiência prévia  segmentos Saúde, Serviços, Seguros ou Bancos / Serviços Financeiros e ambientes de alta escala.
• Conhecimento em Dados e Inteligência Artificial: Domínio de ferramentas de análise de dados e BI (ex.: SQL, Power BI, Tableau, Excel avançado). 
• Familiaridade com a aplicação de conceitos e ferramentas de Inteligência Artificial e Machine Learning para automação de processos, detecção de anomalias e monitoramento preditivo. 
• Metodologias e Sistemas: Domínio de metodologias de projetos (Ágil, Waterfall) e melhoria contínua de processos (BPM, Lean, Six Sigma). Conhecimento em ERPs e sistemas de gestão (ex.: SAP, Protheus, Recupera, Newcon/Sinqia).

BENEFÍCIOS:

Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico e Odontox;

Wellhub e TotalPass;

Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;

Participação nos Lucros - PLR;

Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR até 2030;

Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;

Estúdio de Música;

Vale-Transporte;

Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);

Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;

Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;

Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;

Auxílio creche ou babá;

Seguro de Vida;

Previdência Privada - PortoPrev;

Desconto em Produtos e Serviços;

Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;

Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo

Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);

Teatro Porto: sessões exclusivas para Colaboradores;

Biblioteca;

Sala de descanso: no completo Matriz

Salão de jogos: no complexo Matriz

Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz

Local de trabalho: Campos Elíseos, São Paulo/SP

A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 80 anos reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas. 

Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 18 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.

DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO

Na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é essencial para o desenvolvimento do nosso negócio, da sociedade e de cada indivíduo. Afinal, a inovação nasce de visões únicas!

Juntos, trabalhamos diariamente para construir um espaço seguro, livre e respeitoso. Por isso, incentivamos fortemente a candidatura de mulheres, pessoas negras e indígenas, pessoas com deficiência e pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.