Analista Engenharia de Software Sênior

Transformação com alto impacto e cuidado social, quem vem para a Porto, tem!

Aqui na Porto, oferecemos uma experiência excelente para todas as pessoas, mantendo sempre o cuidado em nossas relações e buscando a transformação em todos os nossos caminhos: sejam no negócio, no dia-dia, nas pessoas ou em nossas carreiras.

Esse movimento diário passa por todo o time de 13 mil funcionários,16 mil prestadores e 35 mil corretores parceiros.

Mas a grande transformação está principalmente no negócio, a Porto está ligada no futuro e tem um olhar exclusivo para toda a agilidade e digitalização que o mundo de hoje exige.

Estamos trilhando o rumo digital de um grupo que é formado por 28 empresas que atuam nos mais diversos ramos como seguros, produtos financeiros, serviços de emergência e conveniência, monitoramento, plano de saúde para Pets, entre outros. Sim, vamos muito além do seguro!

Mas ao mesmo tempo mantemos o nosso cuidado com o impacto que geramos na sociedade, temos muito orgulho de nossos projetos socioambientais, como o Porto Voluntário (ajudando mais de 144 ONGs no Brasil) e o Instituto Porto Seguro. 

Venha fazer parte de tudo isso em um ambiente de constante mudança que preza pela valorização e o cuidado com as pessoas, venha trilhar sua carreira aqui na Porto!

Sobre a área: Sistemas Analíticos compõe a Diretoria de Preços da Vertical de Seguros e é responsável pela implementação do preço do seguro, das regras de aceitação e demais soluções analíticas. Utilizamos tecnologias e recursos computacionais, com o objetivo de criar micro serviços e bibliotecas de sistema para integração com os diversos canais e plataformas de cálculo. Dentre os principais produtos atendidos temos: Ramos Elementares, Transportes, Vida e Previdência. Nós usamos diversas tecnologias como Java, Node-RED, Node.js, Kibana, SQL, Oracle, MongoDB, Talend, Python e Postman, por isso buscamos pessoas que tenham conhecimento técnico, mas que acima de tudo estejam dispostas a aprender. Estamos evoluindo a cada dia, porém ainda precisamos de um time que consiga lidar com nosso sistema legado e que tenha o objetivo de nos ajudar com o planejamento e execução de novos serviços para substituí-lo. Por ser uma área de interface entre negócio e tecnologia, valorizamos habilidades como negociação, sentimento de dono e senso de urgência.

Criar e alterar roteiros dos sistemas de cálculo dos preços, aceitação e demais fluxos de negócio, utilizando linguagens de programação de computadores e de banco de dados.

Construir procedimentos e/ou scripts de extração, tratamento e carga de dados (ETL/ELT).

Realizar alterações de código e/ou layout dos Sistemas de Simulação e demais Sistemas Internos.

Atuar na gestão dos Servidores de Banco de Dados da diretoria (Controle de usuários, objetos e volumetria).

Contribuir para a melhoria contínua a partir de novas ferramentas e tecnologias.

Desenvolvimento de APIs, Html, CSS e JavaScript;

Conhecimento de bancos de dados relacionais (Oracle, SQL Server) e não relacionais (MongoDB);

Conhecimento em metodologias ágeis SCRUM, Kanban;

Conhecimento em ambiente AWS e Docker;

Conhecimento na ferramenta de programação visual Node-Red.

O nosso jeito Porto Seguro de agir para fazer a diferença na vida das pessoas.

Nossa forma de agir é o nosso principal diferencial, por isso, para fazer parte do time procuramos pessoas com:

Visão integrada - Ser curioso para buscar e compartilhar conhecimentos e informações.

Desprendimento - Estar aberto às mudanças, ao novo e ao desconhecido, se adaptando às diferentes adversidades e encontrando novas formas de fazer acontecer.

Criatividade - Buscar continuamente novas soluções e alternativas para processos, serviços, produtos e clientes.

Coragem - Manter atitudes pró ativas no ambiente de trabalho, ser responsável por suas ações e protagonista do seu desenvolvimento.

Capacidade de Entrega - Compreender o objetivo a ser alcançado, planejar e executar as tarefas com qualidade e pontualidade.

Parceria - Ser colaborativo, promover feedbacks constantes, contribuir para o desenvolvimento e aprendizado individual e coletivo.

Nossos benefícios e local de trabalho:

Pai, mãe e filhos: Auxílio creche ou babá, para o seu bem mais precioso ser muito bem cuidado!

Vale Alimentação e Refeição: Seu VR e VA são Flex, para que você atenda sua necessidade

Vale-Transporte: Para nos encontrarmos na Companhia.

Plano Odontológico: Pra você dar aquele sorrisão bonito.

Plano de Saúde: É importante se cuidar e estar bem.

Seguro de Vida: Pra cuidarmos do nosso bem maior: nossos PortoLovers.

Participação nos Lucros: Pois você é a peça chave do nosso sucesso.

Previdência Privada: Para garantir um futuro tranquilo para você!

Desconto em Produtos e Serviços: Porque nossos PortoLovers também merece ter os melhores serviços do mercado!

Local de trabalho: Local (Atuamos com modelos híbridos de trabalhos. Estes serão explorados no processo seletivo)

A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas. 

Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.

DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO

Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.