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Analista de Performance Sênior (Analytics e Comercial)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Área que apoia o atingimento das metas de sucursais analisando e monitorando os principais indicadores de performance e resultado, movimentos de mercado, definindo com gestores e diretores a estratégia regional, projetos e alteração de preços na

carteira do automóvel.

Responsabilidades e atribuições

  • Analisar resultado gerencial, performance de novos negócios e renovações internas, sugerir ações e compartilhar com Diretores e Gerentes de Sucursais, definindo a melhor estratégia para os ofensores e oportunidades mapeadas;
  • Elaboração de estudos pontuais e recorrentes que visam a busca de oportunidade para atuação em preços de forma regional;
  • Manipulação de dados e geração de Dashboards para acompanhamento de indicadores regionais e segmentos;
  • Cronograma mensal e anual de reuniões com diretores comerciais e gerentes de sucursais, com construção de materiais para apresentação;
  • Apoio nos pedidos pontuais da área comercial (diferenças de preços e indicadores).

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo;
  • Experiência em análise baseada em indicadores de performance e resultado;
  • Experiência em negociação de prazos e combinados;
  • Experiência na construção de PPT e apresentação executiva;
  • Boa comunicação (oratória em grandes grupos);
  • Facilidade de se relacionar com diversas áreas, principalmente comercial.

 

Desejável:

  • Experiência em Programação: SAS, Python, Looker, Tableau ou ferramentas correlatas;
  • Conhecimento em criação de Dashboards.

Informações adicionais

Nossos benefícios e local de trabalho:

  • Pai, mãe e filhos: Auxílio creche ou babá, para o seu bem mais precioso ser muito bem cuidado!
  • Vale Alimentação e Refeição: Seu VR e VA são Flex, para que você atenda sua necessidade
  • Vale-Transporte: Para nos encontrarmos na Companhia.
  • Serviços de Transporte: Para o seu conforto e segurança no trajeto até o nosso escritório, disponibilizamos vans nas principais estações de acesso à Porto.
  • Plano Odontológico: Para você dar aquele sorrisão bonito.
  • Plano de Saúde: É importante se cuidar e estar bem.
  • Seguro de Vida: Para cuidarmos do nosso bem maior: nossos PortoLovers.
  • Participação nos Lucros: Pois você é a peça chave do nosso sucesso.
  • Previdência Privada: Para garantir um futuro tranquilo para você!
  • Desconto em Produtos e Serviços: Porque nossos PortoLovers também merecem ter os melhores serviços do mercado!
  • Bolsa de estudos
  • Cursos de Idiomas
  • Gympass
  • Local de trabalho: Campos Elíseos – Centro de São Paulo – SP

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Case
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor(a)
  6. Etapa 6: Contratação

Na Porto, Você Importa!

A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas. 


Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e éticaque transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.


O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.


DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO


Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.



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