Analista de Engenharia de Software Sênior Java - Tech Lead
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
A TI Financeiro Digital tem a responsabilidade de evoluir e cuidar dos sistemas financeiros usados por nossos corretores e segurados. Nosso objetivo é assegurar a melhor experiência para nossos clientes ao utilizarem as tecnologias, facilitando seus processos de forma eficiente. Oferecemos portais exclusivos e canais de atendimento via chat, Ura e WhatsApp. Gerenciamos serviços digitais financeiros e disponibilizamos fluxos rápidos de atendimento e pagamento para nossa equipe interna. Também administramos a plataforma de estratégia de cobrança. Trabalhamos em Squads para garantir uma experiência de atendimento personalizada com nossos parceiros internos de negócios.
Responsabilidades e atribuições
- Desenvolver e planejar o pacote, por meio do detalhamento e decomposição das funcionalidades em tarefas técnicas;
- Elaborar o desenho da solução;
- Desenvolver os serviços e componentes, contribuir para o refinamento do escopo e detalhe dos requisitos.
Requisitos e qualificações
- Experiência em desenvolvimento Java (preferencialmente versão 11 ou superior) e maven;
- Experiência em testes unitários com JUnit;
- Experiência em desenvolvimento com Spring Boot;
- Experiência com Servidores de Aplicação WAS/WebLogic;
- Experiência API Gateway (Sensedia, Mulesoft);
- Conhecimento de JPA e Hibernate; Experiência na criação de serviços REST;
- Conhecimento de SQL e algum banco de dados relacional;
- Conhecimento boas práticas de desenvolvimento de software: testes unitários, versionamento com Git, SOLID, Clean Code e Code Review;
- Conhecimento de arquitetura de softwares distribuídos e padrões de arquitetura;
- Conhecimento de ambiente de nuvem: AWS, Google, Azure, dentre outros; Experiência em Docker;
- Experiência em elaboração de diagramas e documentações técnicas;
Informações adicionais
- Vale Alimentação e Refeição: Seu VR e VA são flexíveis, para que você atenda às suas necessidades e defina a melhor maneira de utilizá-los;
- Vale-Transporte: Para nos encontrarmos na Porto;
- Serviços de Transporte: Para o seu conforto e segurança no trajeto até o nosso escritório, disponibilizamos vans nas principais estações de acesso à Porto: Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes;
- Plano de Saúde, Odontológico e Seguro de Vida: Para que você possa se cuidar, e também cuidar de seus dependentes;
- Participação nos Lucros - PLR: Pois sabemos que só vamos crescer, se crescermos juntos;
- Porto em Ação: Programa complementar à PLR, disponibilizando anualmente, até 2025, uma porcentagem de valor do seu salário em ações da Porto;
- Pais, mães e filhos: Auxílio creche ou babá, para cuidar do seu bem mais precioso;
- Previdência Privada - PortoPrev: Para você garantir um futuro mais tranquilo;
- Gympass: Para você possa se exercitar e cuidar da sua saúde física em diversas academias, onde estiver;
- Bolsa de estudos; Para você começar uma graduação ou que sonha em fazer uma segunda faculdade ou pós-graduação.
- Cursos de Idiomas: Subsídio para cursos de Inglês e Espanhol;
- Programa Saúde Integral: Série de benefícios e iniciativas para te apoiar a encontrar equilíbrio de forma integral, através de três pilares: saúde mental, saúde física e saúde financeira;
- Desconto em Produtos e Serviços: Para que você possa desfrutar dos produtos e serviços deste nosso ecossistema gigante;
- Local de trabalho: Campos Elíseos - São Paulo/SP (centro);
- Local de trabalho: 4x presenciais na semana em São Paulo-SP.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor(a)
- Etapa 5: Contratação
Na Porto, Você Importa!
A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO
Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.
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