Desenvolvedor Back-end Sênior (Tech Lead)

O que faz a Coordenação de Produção Comercial na Porto?

A coordenação de Produção comercial orquestra as ferramentas para execução e alavancagem de vendas da Porto. Nossas soluções atendem gestores comerciais, força de vendas, corretores etc. Atuamos em multiprodutos, logo centraliza a relação com um corretor que pode vender um seguro auto, um vida e um cartão de crédito (exemplo) para o cliente. Dentro da coordenação temos inúmeros sistemas, apps, integrações, além de processos super críticos como o pagamento de comissões.

• Atuará com Tech Lead em uma das squads da coordenação;
• Gerenciar a estratégia e roadmap de evolução dos sistemas sob os aspectos de Aplicação, Serviços e Dados;
• Gerenciar o débito técnico do sistema e realizar ações de prevenção antecipando possíveis problemas;
• Garantir a aderência dos sistemas aos padrões de arquitetura, segurança da informação e dados;
• Analisar os requisitos técnicos da iniciativa identificando impacto e envolvimento de outras áreas;
• Atuar como ponto focal da gerência de sistemas para DADOS, especialmente quando há integrações entre sistemas;
• Fomentar o reuso de ativos de TI (dados, serviços, API, ambientes) através de análise técnica e indicadores, evitando duplicação de informações;
• Assegurar o correto setup (ajustes iniciais), criação e configuração de recursos nos ambientes de desenvolvimento;
• Responsável pela solução técnica do projeto (Aplicação, Serviços, Integrações e Dados );
• Coordenar a Integração de releases que atendam a necessidade da aplicação;
• Elaborar a Instrução de Implantação da aplicação e solicitar à equipe de operações a preparação dos ambiente (TST, HML, PRD);
• Atuar ativamente na identificação de problemas e apoiar na resolução de defeitos, incidentes e problemas.
• Conhecimento técnico do sistema e suas integrações/dependências.
• Liderança da frente técnica- Definição de solução técnica- QA Code.
• Definição e construção de monitoramento- Garantir as melhores práticas e padrões de desenvolvimento- Influenciar o time de negócio na definição e direcionamento da solução - Garantir monitoramento e evolução dos indicadores.
• Fomentar entregas relevantes para o negócio com entendimento do resultado esperado e de como será medido- Ser ponto focal das discussões de solução que envolvam o sistema ou o negócio para atuar de forma consultiva com as demais áreas.
• Participar de conversas para entendimento estratégico das demandas - Garantir que no processo de mudança é compreendido riscos e benefícios/impactos das nossas implantações- Entender e direcionar a sustentação para correção de incidentes.
• Garantir a correção de débitos técnicos- Priorizar e apoiar entregas com garantia de qualidade - cenários de testes - resultados satisfatórios- Priorizar vulnerabilidades e pontos de riscos para nosso negócio.
• Avaliar a capacidade técnica- % de tempo com desenvolvimento (irá compor o capacity da squad).
• Mentorar engenheiros mais júnior, ajudando-os a crescer profissionalmente.

• Graduação completa em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou áreas afins.
• Conhecimento de infraestrutura (Linux/Unix), redes e segurança da informação.
• Profissional full-stack com :Experiência sólida (mín. 5 anos) em desenvolvimento e manutenção de sistemas em Java (versões antigas 6/7/8).
• Conhecimento em AngularJS ou Angular 1.x até 4.x.Sólida experiência com bancos Oracle DB11 e Informix, incluindo PL/SQL e manutenção de objetos de banco (procedures, triggers, views).
• Conhecimento em Sensedia, Mulesoft, Websphere, Liberty.Conhecimento em spring, kubernets, gateways.
• Experiência prévia com modernização de sistemas legados e migração para novas tecnologias (ex: microserviços, cloud).
• Experiência com troubleshooting e resolução de incidentes em produção.
• Conhecimento de práticas de versionamento (ex: Git), integração contínua e gerenciamento de código legado.
• Habilidade para lidar com ambientes altamente acoplados, pouca documentação e código pouco padronizado.

Desejável:

• Pós-graduação ou MBA em Arquitetura de Software, Engenharia de Software ou afins.
• Vivência com linguagem 4GL (Informix 4GL, Progress 4GL ou similar).
• Certificações Oracle, Java ou similares.

Benefícios

Vale Alimentação e Refeição: Seu VR e VA são flexíveis, para que você atenda às suas necessidades e defina a melhor maneira de utilizá-los;

Vale-Transporte: Para nos encontrarmos na Porto;

Serviços de Transporte: Para o seu conforto e segurança no trajeto até o nosso escritório, disponibilizamos vans nas principais estações de acesso à Porto: Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes;

Plano de Saúde, Odontológico e Seguro de Vida: Para que você possa se cuidar, e também cuidar de seus dependentes;

Participação nos Lucros - PLR: Pois sabemos que só vamos crescer, se crescermos juntos;

Porto em Ação: Programa complementar à PLR, disponibilizando anualmente, até 2025, uma porcentagem de valor do seu salário em ações da Porto;

Pais, mães e filhos: Auxílio creche ou babá, para cuidar do seu bem mais precioso;

Previdência Privada - PortoPrev: Para você garantir um futuro mais tranquilo;

Gympass: Para você possa se exercitar e cuidar da sua saúde física em diversas academias, onde estiver;

Bolsa de estudos; Para você começar uma graduação ou que sonha em fazer uma segunda faculdade ou pós-graduação.

Cursos de Idiomas: Subsídio para cursos de Inglês e Espanhol;

Programa Saúde Integral: Série de benefícios e iniciativas para te apoiar a encontrar equilíbrio de forma integral, através de três pilares: saúde mental, saúde física e saúde financeira;

Desconto em Produtos e Serviços: Para que você possa desfrutar dos produtos e serviços deste nosso ecossistema gigante;

Local de trabalho: Centro de São Paulo – Campos Elíseos

Modelo de Trabalho: Híbrido

A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas. 

Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.

DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO

Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.